Nedcentr.ru

НЕД Центр
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Доверенность на получение заработной платы. образец заполнения и бланк 2021 года

Порядок составления, выдачи и отзыва доверенностей оговаривается статьями 185-189 Гражданского кодекса РФ. В соответствии с ними доверенность представляет собой письменно оформленный документ, посредством которого одно лицо, именуемое доверителем, передает другому лицу, именуемому доверенным, право представлять его интересы перед третьими лицами.

Доверителем может выступать любое физическое лицо при условии, что оно является дееспособным и правоспособным. Подтверждением этих статусов будет документ, удостоверяющий личность, реквизиты которого указываются в документе. Такое же правило действует и в отношении лица, которому доверяются полномочия.

Особенности составления доверенности

Специального бланка и требований к оформлению нет, и образец доверенности на получение зарплаты другим лицом оставляется в произвольной форме. То есть ее составляют самостоятельно с указанием важных условий и реквизитов. Заверять шаблон в нотариальной конторе не требуется. Но кто-то все же обязан подтвердить его правомерность и действительность.

Заверить ее разрешается работодателю. После этого она обретает законную силу, и поверенный смело отправляется в кассу за наличными.

Заверить бумагу вправе лечащий врач, если работник заболел и проходит стационарное лечение в медицинской организации. В таком случае она готовится прямо в больничной палате. В ней указываются необходимые сведения, а затем лечащий врач или заведующий отделением визирует документ.

В крайнем случае следует обратиться к нотариусу. Но за его услуги придется заплатить. А вот врач и работодатель требовать денег не вправе. К нотариальным услугам прибегают в том случае, если помимо получения зарплаты, поверенный наделяется и другими полномочиями: правом продажи имущества и так далее.

Порядок передачи полномочий стороннему лицу

В документе на делегирование полномочий не должно быть помарок, подчисток, неразборчивых записей. Правомочия передаются дееспособным лицом, не находящимся под воздействием алкоголя или иных психотропных веществ, в добровольном порядке. Доверенность перестает действовать:

  • После истечения срока, на который она выдана;
  • В случае смерти доверителя или его признания недееспособным;
  • Отмены полномочий лицом, ранее их выдавшим;
  • Прекращения функционирования работодателя.

Нарушение любого из перечисленных правил приведет к недействительности документа.

Правила составления доверенности и образец документа

Для того чтобы доверенность имела законную силу, ее необходимо правильно составить, придерживаясь правил оформления этого документа.

Читать еще:  Что такое дополнительные расходы на ребенка и как их взыскать?

Напомним, что доверенность на получение зарплаты другим лицом не требует обязательного нотариального оформления. Документ не имеет установленного образца и его можно оформить или в простом письменном виде или при помощи компьютера.

Таблица. Обязательные реквизиты при составлении доверенности

На основании пункта 3 статьи 185.1 ГК РФ, доверитель может передать свои полномочия через таких лиц как:

  • руководителя организации, в которой работает доверитель;
  • работников администрации (если доверителем является студент учебного заведения);
  • руководство лечебного учреждения (в случае если там находится доверитель).

При составлении доверенности следует придерживаться следующих правил:

  • не допускать исправлений и ошибок в документе;
  • достоверность всех сведений;
  • разборчивость текста.

Необходимо внимательно отнестись к сроку действия доверенности и сведениям о праве получения денег. Потом документ прилагают к расходному кассовому ордеру и (или) платежной ведомости.

Несмотря на отсутствие унифицированной формы доверенности, существует общий шаблон, которого придерживается большинство работников.

С бланком и образцом заполнения доверенности на получение зарплаты другим лицом можно ознакомиться здесь:

Выплата заработной платы

Трудовой кодекс РФ обязывает работодателей выплачивать заработную плату сотрудникам по итогам работы не реже 2-х раз в месяц (ст. 136 ТК РФ). Более конкретные сроки могут быть установлены непосредственно самими внутренними положениями в организации (ИП), однако окончательный расчет следует произвести не позже 15 числа после месяца начисления.

При отсутствии работника в дни выплаты заработанное могут получить и иные лица, например, родственники. Но для этого следует заранее подготовить доверенность на получение зарплаты.

Существует 2 способа выдачи заработной платы. Руководство вправе решить самостоятельно, как производить выплаты:

  • через кассу в присутствии самого работника;
  • безналичным путем (перечисление на банковские карты).

Первый способ требует непосредственного участия сотрудника, которому необходимо расписаться в платежных документах при получении денежных средств. Если расчеты представляют собой начисления на банковские карты, фактического присутствия работника при этом не требуется, как не возникает и требования на доверенность на получение зарплаты другим лицом (образец документа приводится ниже).

Читать еще:  МРОТ в Ростовской области в 2021 году

Какие правила нужно соблюдать

Работник может составить документ вручную или в печатном варианте. В первом случае надо придерживаться общих правил:

  • отсутствие ошибок и исправлений;
  • разборчивый почерк;
  • достоверность всей информации.

Работодатель должен внимательно изучить содержание документа, чтобы потом не возникло никаких претензий. Особое внимание стоит обратить на срок действия и информацию о праве получения денежных средств. Впоследствии этот документ прилагают к расходному кассовому ордеру и/или платежной ведомости.

Как составить доверенность

Чтобы составить доверенность, необходимо придерживаться следующих правил:

  • оформление полномочий представителя производится в простой письменной форме – можно написать от руки или напечатать на компьютере);
  • заверить доверенность можно нотариально, а также по месту работы, учебы или в стационаре лечебного учреждения – в случае нахождения в нем работника (п. 3 ст. 185.1 ГК РФ);
  • доверенность оформляется в произвольной форме, но с присутствием обязательных элементов (специально закрепленного формата доверенности на получение зарплаты не существует).

К обязательным элементам доверенности можно отнести:

  • данные (Ф. И. О.) работника (доверителя) и доверенного лица – они приводятся без сокращений (п. 1 ст. 19 ГК РФ);
  • паспортные данные доверителя и уполномоченного лица – эта информация поможет идентифицировать человека, обратившегося за получением зарплаты;
  • дату оформления доверенности – без ее указания документ теряет свою силу (п. 1 ст. 186 ГК РФ);
  • информацию о сроке действия доверенности;
  • указание на полномочия, предоставляемые доверенному лицу доверителем;
  • личные подписи доверителя и доверенного лица.

Должностному лицу работодателя, вынужденному выдавать зарплату по доверенности, необходимо проявить внимательность и осторожность. Надлежит скрупулезно изучить текст этого документа – содержит ли он указание на право получения зарплаты и не истек ли срок его действия. Саму доверенность кассир, выдавший уполномоченному лицу зарплату, прилагает к расходному кассовому ордеру или платежной ведомости (абз. 3 п. 6.1 указания № 3210-У).

Читать еще:  Правовые формы использования земель виды прав на землю

Как оформить выдачу из кассы депонированной заработной платы по доверенности, узнайте в КонсультантПлюс. Пробный доступ к системе можно получить бесплатно.

Актуальные вопросы соблюдения кассовой дисциплины см. в материале «Порядок ведения кассовых операций».

Соблюдение этих несложных правил избавит от конфликтов и материальных потерь.

Образец доверенности на получение заработной платы смотрите на нашем сайте.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector